——淮北礦業(yè)集團(tuán)2022年黨建工作綜述
旗幟引領(lǐng)方向，先鋒凝聚力量。
淮北礦業(yè)集團(tuán)黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，毫不動(dòng)搖堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，2021年度選人用人滿意度位居省屬企業(yè)第2名；集團(tuán)紀(jì)委連續(xù)3年被省紀(jì)委監(jiān)委考核評(píng)定為“優(yōu)秀”等次，1人受到中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委嘉獎(jiǎng)；桃園礦保運(yùn)區(qū)主提升司機(jī)劉婉春光榮當(dāng)選黨的二十大代表。
截至11月底，集團(tuán)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均創(chuàng)歷史最好水平，交出了一份黨建引領(lǐng)發(fā)展的高質(zhì)量“答卷”。
抓引領(lǐng)，政治航向更加明晰
認(rèn)真貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見(jiàn)》，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，引導(dǎo)黨員干部職工旗幟鮮明講政治。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)，制定實(shí)施《關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的實(shí)施意見(jiàn)》及總體方案、任務(wù)清單，先后通過(guò)黨委常委會(huì)會(huì)議“第一議題”、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的二十大精神，并邀請(qǐng)黨的二十大代表劉婉春現(xiàn)場(chǎng)宣講。
堅(jiān)持把習(xí)近平總書(shū)記重要講話、重要指示批示精神納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)議學(xué)習(xí)內(nèi)容，作為黨委常委會(huì)會(huì)議“第一議題”，衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”、忠誠(chéng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。
聚焦把方向、管大局、保落實(shí)，修訂完善《淮北礦業(yè)集團(tuán)黨委常委會(huì)、董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等三個(gè)議事規(guī)則》《貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《黨委前置研究討論事項(xiàng)清單》，嚴(yán)格執(zhí)行重大問(wèn)題黨委前置研究討論程序，今年以來(lái)召開(kāi)22次黨委常委會(huì)會(huì)議，對(duì)事關(guān)企業(yè)發(fā)展的重大問(wèn)題進(jìn)行把關(guān)定向。
主動(dòng)配合省委第七巡視組、省審計(jì)廳順利完成巡視和審計(jì)工作。一體推進(jìn)政治、思想、用人、民主、創(chuàng)業(yè)、廉潔“六大環(huán)境”建設(shè)，堅(jiān)持不懈涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
育人才，隊(duì)伍建設(shè)更加有力
堅(jiān)持黨管干部原則，落實(shí)新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立正確選人用人導(dǎo)向，集團(tuán)黨委選人用人滿意度始終位于省屬企業(yè)前列。
大力選拔使用優(yōu)秀年輕干部，今年以來(lái)新提拔“75后”中層正職、“80后”中層副職占比分別為33.3%、53.1%，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)約束并重，修訂完善《二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評(píng)價(jià)辦法》；授予10名領(lǐng)導(dǎo)人員“企業(yè)功勛”榮譽(yù)獎(jiǎng)?wù)?，激?lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。
堅(jiān)持黨管人才原則，大力實(shí)施工匠建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃，累計(jì)評(píng)選“工匠大師”20名、“工匠”116名，李夢(mèng)年工匠大師工作室被評(píng)為安徽省勞模創(chuàng)新工作室，扣紅衛(wèi)工匠大師工作室被評(píng)為第二屆中國(guó)長(zhǎng)三角地區(qū)勞模工匠創(chuàng)新工作室。積極推進(jìn)“百名英才”培養(yǎng)計(jì)劃，25人進(jìn)入英才培養(yǎng)庫(kù)；修訂完善高校畢業(yè)生、成熟人才引進(jìn)管理辦法，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系優(yōu)秀人才、組織部長(zhǎng)聯(lián)系高校畢業(yè)生制度，綜合施策吸引人才、留住人才；14名優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才獲得省級(jí)及煤炭行業(yè)榮譽(yù)稱號(hào)。
加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，狠抓技能人才開(kāi)發(fā)培養(yǎng)，目前集團(tuán)擁有中級(jí)工12170人、高級(jí)工7732人、技師2004人、高級(jí)技師194人，中級(jí)工及以上技能人才占比達(dá)到52%，高于省屬煤炭企業(yè)平均水平。
鑄基石，基層堡壘更加鞏固
嚴(yán)格落實(shí)《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》，組織開(kāi)展年度黨委工作目標(biāo)管理考核、黨組織書(shū)記抓黨建述職評(píng)議考核，推動(dòng)黨建責(zé)任落實(shí)落地。
扎實(shí)開(kāi)展“清查整治突出問(wèn)題規(guī)范黨務(wù)工作”專項(xiàng)行動(dòng)、“基層黨組織建設(shè)質(zhì)量提升年”活動(dòng)，建立兼職黨支部副書(shū)記和黨建專員制度，常態(tài)化開(kāi)展基層黨建工作集體“會(huì)診”和標(biāo)桿黨支部評(píng)估，持續(xù)夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。
大力實(shí)施黨建“領(lǐng)航”計(jì)劃，集團(tuán)黨委、孫疃礦黨委進(jìn)入省國(guó)資委黨委“領(lǐng)航”計(jì)劃示范庫(kù)，雷鳴科化水膠車間黨支部進(jìn)入省國(guó)資委黨委“領(lǐng)航”計(jì)劃培育庫(kù)，10個(gè)案例入選全國(guó)企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
積極開(kāi)展黨建共建活動(dòng)，與寶鋼股份、蕪湖新興鑄管等戰(zhàn)略合作企業(yè)黨委共建，交流工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)成果共享。
制定《關(guān)于實(shí)施黨建引領(lǐng)信訪工作的意見(jiàn)》，全面構(gòu)建“黨建+信訪”工作機(jī)制；組織開(kāi)展“喜迎二十大”信訪百日攻堅(jiān)行動(dòng)，以鐵錘砸鐵釘?shù)牧Χ葴p存量、遏增量、防變量，有力保障了礦區(qū)信訪形勢(shì)穩(wěn)定。
知敬畏，正風(fēng)肅紀(jì)更加深入
制定下發(fā)《加強(qiáng)黨委巡察整改和成果運(yùn)用的具體舉措》《黨委巡察整改工作成效評(píng)估辦法》，組織完成3輪內(nèi)部巡察，開(kāi)展首輪巡察整改成效評(píng)估，充分發(fā)揮巡察利劍作用。全力做好審計(jì)常態(tài)化“經(jīng)濟(jì)體檢”，有序推進(jìn)二級(jí)重點(diǎn)單位年度審計(jì)全覆蓋，切實(shí)保障企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
鍥而不舍貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，全面落實(shí)全省“一改兩為”大會(huì)精神，制定實(shí)施《落實(shí)“一改兩為五做到”若干舉措》《關(guān)于嚴(yán)查嚴(yán)懲違規(guī)吃喝摜蛋打牌等作風(fēng)突出問(wèn)題的通知》，對(duì)頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)的一律從嚴(yán)從重問(wèn)責(zé)到位，讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
扎實(shí)開(kāi)展“三個(gè)全面”專項(xiàng)行動(dòng)，高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，先后組織召開(kāi)2次黨委常委會(huì)會(huì)議以及6次領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、工作推進(jìn)會(huì)議，對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行部署，目前所有問(wèn)題均已整改完成。
堅(jiān)持抓早、抓小、抓嚴(yán)、抓常、抓長(zhǎng)，積極構(gòu)建黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、黨組織書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、職能部門(mén)職能監(jiān)督責(zé)任“五責(zé)”聯(lián)動(dòng)機(jī)制，豐富完善一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐體制機(jī)制建設(shè)舉措，堅(jiān)定不移打好反腐敗斗爭(zhēng)攻堅(jiān)戰(zhàn)持久戰(zhàn)。
12月份，集團(tuán)黨委印發(fā)作風(fēng)建設(shè)“十條禁令”，堅(jiān)持以嚴(yán)的基調(diào)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，持續(xù)鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
興文化，發(fā)展氛圍更加濃厚
以“強(qiáng)國(guó)復(fù)興有我”為主題，組織開(kāi)展群眾性宣傳教育活動(dòng)，為黨的二十大勝利召開(kāi)營(yíng)造濃厚氛圍。開(kāi)設(shè)“學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神”“黨的二十大精神在礦區(qū)”宣傳專欄，分層次開(kāi)展黨的二十大精神宣講活動(dòng)，迅速在百里礦區(qū)興起宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮。圍繞集團(tuán)年度目標(biāo)和階段工作任務(wù)，扎實(shí)開(kāi)展宣傳教育，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)。嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控和引導(dǎo)；大力推進(jìn)黨支部書(shū)記進(jìn)班組、進(jìn)宿舍、進(jìn)心里“三進(jìn)”品牌，精準(zhǔn)做好一人一事的思想政治工作，集團(tuán)黨委榮獲“安徽省基層思想政治工作示范點(diǎn)”稱號(hào)。
用心用情增進(jìn)民生福祉，隨著企業(yè)效益增加穩(wěn)步提高職工工資，高質(zhì)量抓好民生“七件實(shí)事”落實(shí)，全面完成9對(duì)礦井飲用水升級(jí)改造，不斷增強(qiáng)職工獲得感、幸福感、安全感。堅(jiān)持人民至上、生命至上，科學(xué)精準(zhǔn)做好常態(tài)化疫情防控，把疫情影響降到了最低限度。
扎實(shí)推進(jìn)“小微腐敗”治理三年行動(dòng)，嚴(yán)肅查處侵害職工利益行為，讓職工群眾感受到公平正義就在身邊。
持續(xù)深化企業(yè)文化和精神文明創(chuàng)建，1人獲評(píng)“中國(guó)好人”，1人獲評(píng)“安徽好人”，7人獲評(píng)“淮北好人”，1戶家庭獲評(píng)“淮北市文明家庭”。
旗幟火紅，于今更艷；高山景行，于斯更盛。
沐浴著黨的二十大東風(fēng)，淮北礦業(yè)集團(tuán)將繼續(xù)強(qiáng)化黨建引領(lǐng)和國(guó)企擔(dān)當(dāng)，以高質(zhì)量黨建促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，貫徹新發(fā)展理念，創(chuàng)造新發(fā)展業(yè)績(jī)，不斷譜寫(xiě)高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章。
（審核：陳磊 責(zé)編：王宏杰）
