淮北礦業(yè)楊莊礦綜掘二區(qū)青工張賀在區(qū)里是有名的“開心果”。他性情活潑，臉上時常掛著笑容，心里沒有愁事……
可是最近小張一反常態(tài)，臉上的笑容不見了，總是一副心事重重的樣子，似乎有啥心事。該區(qū)區(qū)長楊懷俊是個心細的人，發(fā)現(xiàn)了這一情況后，琢磨著：“小張為啥蔫了呢？下井的人，如果情緒出現(xiàn)波動，就會發(fā)生意外，勢必影響安全生產(chǎn)。別看這小小的環(huán)節(jié)，弄不好會出事故”。楊懷俊通過其他工友了解了一下情況。
原來，前幾天小張的愛人和小張的母親因為一點小事拌了幾句嘴，小張的愛人一氣之下回了娘家。俗話說：清官難斷家務事，小張夾在中間是左右為難，所以他最近才老是悶悶不樂。
楊懷俊了解這一情況后，當天中午就去了小張的愛人家，找到小張的愛人和她的父母，語重心長地跟她講明了利害關系，告訴他們煤礦生產(chǎn)是高危行業(yè)，咱們做家屬的可一定要當好工人的后勤部長，決不能扯他們的后腿。小張的愛人連連點頭，答應下午就回家向婆婆道歉，給小張當好這個“后勤部長”，讓他能安安心心地工作。
第二天，小張的臉上又恢復了往日的笑容，那個活潑開朗的“開心果”又回到了大家的身邊侃大山、又開始口若懸河地說起了段子……
“在當前煤炭市場嚴峻的形勢下，作為區(qū)隊的管理干部，更應該多關心職工、關愛職工，把心思花在職工身上，從一點一滴的小事實事做起，從解決職工的切身困難做起，才能溫暖職工的心，才能把職工的心緊緊攏到區(qū)黨政周圍，才能更好地執(zhí)行礦上各項應對危機舉措，實現(xiàn)楊莊礦今年各項既定目標?！眳^(qū)長楊懷俊說。
(責編 姚春雷)
