淮北礦業(yè)集團(tuán)臨渙焦化公司煉焦一車間黨支部——
“紅色談心員”，讓疫情防控更有“溫度”
“姚傳生，今日在家情況如何？有無(wú)外出、發(fā)熱、咳嗽？”近日，淮北礦業(yè)集團(tuán)臨渙焦化公司煉焦一車間黨員談心小組成員、車間主任張標(biāo)正在對(duì)包保對(duì)象進(jìn)行電話詢?cè)L。
為有效掌握疫情期間職工思想狀態(tài)，關(guān)注職工身心健康，該車間黨支部組成黨員談心小組，包保各個(gè)班組，疏導(dǎo)職工思想。
聊天嘮家常，緩和職工情緒
疫情期間，該車間值班人員利用班前會(huì)時(shí)間為職工姚傳生測(cè)量體溫時(shí)，發(fā)現(xiàn)其兩次體溫都偏高，便喊來(lái)張標(biāo)，商議將情況上報(bào)。
張標(biāo)先穩(wěn)定職工情緒，并安排姚傳生在辦公室內(nèi)隔離觀察，觀察后發(fā)現(xiàn)姚傳生體溫恢復(fù)正常。后得知可能是其走路太急，造成體溫過(guò)高。張標(biāo)及時(shí)把情況向職工說(shuō)明，并安排姚傳生回家休息。
“姚傳生一直出勤正常，沒(méi)有離開過(guò)淮北市，我覺(jué)得問(wèn)題不大。”張標(biāo)說(shuō)，“但在特殊時(shí)期，如果處理不好特殊情況，就會(huì)影響職工思想穩(wěn)定性?！?/p>
煉焦一車間青工劉夢(mèng)雨，因疫情期間所在小區(qū)封閉，無(wú)法回家，在單位一呆就是近一個(gè)月。劉夢(mèng)雨的孩子剛滿月，無(wú)法回去照看，心中十分焦急。該車間黨支部安排班長(zhǎng)范洋每天抽空和劉夢(mèng)雨聊天、嘮家常。
煉焦一車間技術(shù)員朱帥帥，節(jié)前回甘肅老家探親。疫情發(fā)生后，當(dāng)?shù)貙?shí)行封閉管理，朱帥帥無(wú)法回單位上班。該車間黨支部副書記梁剛主動(dòng)與其結(jié)對(duì)，及時(shí)幫他辦理請(qǐng)假手續(xù)，并與他進(jìn)行視頻溝通，了解基本情況，聊些單位趣事。
解開職工心結(jié)，服務(wù)生產(chǎn)一線
為了有效防控疫情，減少職工對(duì)外接觸頻次，該公司適時(shí)調(diào)整了班次。一時(shí)沒(méi)適應(yīng)過(guò)來(lái)的煉焦一車間干熄焦車司機(jī)尤東東，在第一輪調(diào)班后，心情十分煩躁，班長(zhǎng)開導(dǎo)了幾次也未起作用。
煉焦一車間副主任薛慶峰知道后，立刻找尤東東了解情況，卻收效甚微。幾天后，薛慶峰來(lái)到尤東東所在宿舍，耐心與他聊起家常。
原來(lái)，尤東東的妻子也因上班不能回家照顧孩子，尤東東心里十分擔(dān)心。薛慶峰把當(dāng)前疫情形勢(shì)和車間安全生產(chǎn)情況向尤東東細(xì)心說(shuō)明。尤東東意識(shí)到，自己的煩躁情緒不僅對(duì)安全生產(chǎn)不利，而且一旦出現(xiàn)工作紕漏，更會(huì)無(wú)法按時(shí)回去照看孩子。
“我還是想辦法把家里的事安排妥當(dāng)，安心在單位上班?！庇葨|東說(shuō)。
薛慶峰負(fù)責(zé)車間防控疫情工作的協(xié)調(diào)；二級(jí)技術(shù)專家王玉峰緊盯生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)；車間副主任王厚元負(fù)責(zé)設(shè)備維保和運(yùn)行；淮北礦業(yè)集團(tuán)工匠李夢(mèng)年為職工一對(duì)一“開小灶”上技術(shù)小課……煉焦一車間黨支部，黨員談心小組發(fā)揮作用，疫情防控工作落到實(shí)處，職工解開心結(jié)，更好地服務(wù)生產(chǎn)一線。（王明明）
來(lái)源：《中國(guó)煤炭報(bào)》 2020年3月24日 3版
